Volkswagen Truck & Bus México (VWTBM) fue reconocida como una de las mejores empresas para trabajar en México, al ubicarse en el lugar 47 del ranking nacional de Great Place to Work® dentro de la categoría de empresas multinacionales con entre 50 y 500 colaboradores.
La distinción fue entregada durante una ceremonia realizada el pasado 7 de mayo en la Ciudad de México, organizada por Great Place to Work®, firma internacional especializada en evaluación de clima laboral, cultura organizacional y experiencia de colaboradores.
La compañía del sector de vehículos comerciales y soluciones de movilidad alcanzó este reconocimiento tras cumplir con los criterios de evaluación establecidos por la organización, entre ellos la aplicación de encuestas internas, auditorías de buenas prácticas y revisiones sobre confianza y condiciones laborales.
De acuerdo con la metodología de Great Place to Work®, las empresas participantes deben obtener una calificación aprobatoria en percepción laboral y demostrar políticas organizacionales enfocadas en desarrollo humano, inclusión y bienestar profesional.
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Esta es la cuarta ocasión en que Volkswagen Truck & Bus México obtiene la certificación, consolidando una estrategia corporativa enfocada en fortalecimiento interno, trabajo colaborativo y mejora continua.
Como parte de este proceso, la empresa realiza de manera periódica evaluaciones internas y externas para medir el clima organizacional e identificar áreas de oportunidad entre sus colaboradores.
“Este reconocimiento representa un importante logro para nuestra organización y refleja el compromiso de nuestros colaboradores por construir un entorno de trabajo basado en la confianza, el respeto y el desarrollo profesional”, señaló Carla Ábrego, Gerente de Personas, Cultura y Sustentabilidad de Volkswagen Truck & Bus México.
La directiva añadió que la cultura organizacional se ha convertido en uno de los principales pilares para mantener competitividad dentro de la industria de movilidad y transporte.
“En Volkswagen Truck & Bus México entendemos que nuestra cultura organizacional es una de las principales fortalezas para seguir ofreciendo soluciones integrales de movilidad y una experiencia de excelencia para nuestros clientes”, sostuvo.
Con este reconocimiento, la empresa reiteró su intención de mantener políticas orientadas al bienestar laboral, crecimiento profesional y sostenibilidad organizacional dentro de un entorno de transformación para la industria automotriz y del transporte en México.
